公司核心價值

誠信

誠信

以事實說話,符合法令及商業倫理與標準要求。
夥伴關係

夥伴關係

取得內、外部客戶與供應商的信任,建立長期合作的夥伴關係。
創新

創新

我們促進公司各方面的新想法並付諸實踐,以創造競爭優勢。
敏捷

敏捷

針對市場與經營環境變動,能夠快速且準確的分析並採取行動。
承諾

承諾

克服問題與阻礙,達成目標的决心。
卓越

卓越

們持續改進並追求卓越,以提供優秀的產品和服務,成為產業最佳公司。

員工福利與職涯發展

01

具競爭力的薪酬與多元獎金

  • 薪資待遇:提供行業具有競爭力的薪資水平。
  • 節慶獎金:於端午節、中秋節及農曆新年發放獎金,並由員工福利委員會加碼提供禮品與津貼。
  • 績效獎金:依公司年度營運成果及個人績效表現核發。
  • 專利獎金:鼓勵員工參與創新研究與開發,對專利申請給予獎勵。
02

全方位福利措施 · 多元補助支持

  • 補助津貼:餐費補助、交通補助、年度健康檢查。
  • 現金禮金:生日、結婚、生育、父母重陽節禮金,以及喪葬慰問金。
  • 員工空間:開放式休憩空間、免費咖啡與茶飲。
  • 健康照護:免費舒壓按摩設備與醫療諮詢服務。
  • 員工福利委員會優惠:合作托嬰/托兒中心、住宿、餐飲、娛樂票券、健身課程等。
  • 社團補助:鼓勵員工自組社團並提供補助。
  • 部門聚餐補助:支持團隊交流與凝聚。
  • 醫療服務:員工可免費享有專業醫療諮詢。
03

員工保險與退休制度

  • 健保與勞保:依照法令為員工投保全民健康保險與勞工保險。
  • 退休金提撥:依新制退休金制度,按月提撥薪資 6% 至員工個人退休金專戶。
  • 團體與家庭保險:提供員工團體保險及家庭保險方案,擴大保障範圍。
  • 差旅險:員工出差享有高額保障的差旅保險。
04

休假與請假制度

  • 根據《勞動基準法》,提供完善的休假制度,支持員工工作與生活的平衡。
員工福利與職涯發展

最新职缺

篩選職缺
All
位置 New Taipei City

策略採購管理師

職務描述
  • 配合公司發展方向, 制訂供應商策略與新供應商開發、供應商評鑒/稽核
  • 供應商相關合約協商與簽署
  • 新增供應商建立 (包含供應商劣汰、精簡、凍結及解凍)
  • 季度降價協商 (包含議價、核價、比例分配) 與成交條件優化
  • 供應商管理與經營
  • 呆料/不良品/報廢品/耗材/設備等處理
  • 訂單開立、追蹤、跟催、對帳、結算 (結報)
  • 價格維護、核可發起、相關價格資料收集與維護
  • 成本優化 (包含2nd導入)
位置 New Taipei City

策略投資資深管理師

職務描述
  • 支援公司策略併購及投資案,進行產業及市場分析
  • 協同公司內部BU尋找策略併購/投資標的、海內外投資及併購案之開發和執行
  • 協助企業併購案件搜尋與規劃,併購交易架構與併購融資架構建構
  • 策略投資/財務投資之投前財務模型試算與評估建議
  • 投資後管理、營運狀況追蹤及彙報
  • 不定期出差
位置 New Taipei City

內控稽核管理師

職務描述
  • 負責公司各項業務活動的內部稽核工作,確保符合相關法律法規、公司政策及產業標準
  • 撰寫稽核報告,詳細說明及分析稽核中發現的問題與風險,並提供相應建議及改進措施,追蹤整改進度直至問題閉環
  • 與公司管理層合作,確保其了解稽核報告中所提到的問題,並採取必要的行動;同時負責組織內部員工的內控訓練,提升員工對內部控制的認識與執行能力
位置 New Taipei City

教育訓練資深管理師

職務描述
  • 教育訓練委員會運作規劃及推行
  • 在任幹部訓練藍圖規劃、課程執行及課程開發,並協助推廣至全球各幹部別
  • 接班人計畫多元培育方式規劃及推行
  • 教育訓練評比體系規劃及執行
  • 教育訓練內外部資源及系統整合,推動數位學習文化
位置 New Taipei City

專利工程師

職務描述

1.智慧財產管理

  • 負責公司專利、商標、著作權等智慧財產的申請、維護及異議處理
  • 專利評審會議,負責檢索前案,協助評審
  • 建立並管理公司智權資料庫,追蹤申請進度與權利狀態

2.智權策略與保護

  • 協助公司制定智權佈局與保護策略,支持產品研發與市場拓展
  • 進行可專利檢索、競業分析、侵權風險評估,提出因應建議
  • 協助處理智權爭議

3.內部支持與教育

  • 規劃並執行智權教育訓練,提高員工智權意識
  • 負責部門支出費用控管,並審閱年費放棄過時技術

4.跨部門與外部協調

  • 與研發單位、業務單位協作,及早發掘可保護的智權資產
位置 New Taipei City

設計品質驗證工程師(DQA)

職務描述
  • 規劃與執行車用攝像頭模組可靠性驗證
  • 撰寫測試計畫及測試報告書
  • 產品問題的發現與分析,並配合相關單位解決問題
位置 New Taipei City

影像品質工程師(IQ)

職務描述
  • 主導影像品質分析,針對問題提出解決方案並完成技術報告
  • 設計與開發影像驗證計畫 (Test Plan),並建立產品生命週期各階段的測試標準與規格
  • 分析產線影像數據,監控影像品質表現,並與生產團隊協作解決異常問題
  • 建構影像測試環境,包含測試圖卡(Chart)的設計與導入,並主導相關設備的評估與驗證
  • 其他主管交辦事項

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